马赛主席称:难以维持每年薪资成本过亿欧的阵容,低成本阵容亦能竞技

本站07月05日讯 马赛主席斯特凡纳·里夏尔接受专访,强调在财政困境下,将调整转会策略,清理薪资空间,重塑球队竞争力,拒绝白菜价抛售核心球员,同时寻求降低部分球员工资以保留核心成员。
斯特凡纳·里夏尔:从几周前开始,我听到了很多传言:说马赛必须勒紧裤腰带,雄心壮志将荡然无存,又或者因为投入减少导致战绩必然下滑。我不认同这种分析。
首先,足球界一次次证明,投入水平与竞技成绩之间不存在机械的因果关系。如果真是这样,过去几个赛季马赛在投入巨资后也就不会陷入困境,其他那些以极低成本运作的俱乐部也不可能具备竞争力。
这种近几年建立并在上赛季推向极致的模式,已经引发了一场危机。既有财政上的巨大窟窿等待填补,也有竞技层面的失败。这种模式彻底结束了!只要我在任,就绝不再以这种方式管理俱乐部!我们只会在既定的预算框架内,去购买那些我们买得起的球员。
我们有大量出售工作需要完成,同时也要引援补强:我们不会只卖不买!球队将迎来深度重组,格雷戈里一到任就和团队其他人一起投入了工作。这个摊子看起来极其庞大,但我们在转会市场上期望卖出的收入,有八成集中在几名球员身上。我认为我们能成功卖出其中几位,也可能和其他球员达成离队协议。目标是大幅削减工资总额。大家都知道,这是马赛的老大难问题:工资支出过于庞大,尤其是与战绩完全不成正比。
必须回归到某种更规范的常态,这是当务之急。针对某些球员,特别是部分核心成员,我们会尝试通过谈判降低他们的工资。
这也许是个好办法,能让我们把其中一些人留在队里。我会坦诚地向他们说明处境。我知道很多球员对俱乐部有感情,他们和家人在马赛或周边地区过得很自在,主观上并不想走,而俱乐部也希望留下他们。这将视具体情况逐一处理。
我从现在起就希望避免那种人来人往的走马灯式乱象,但如今的处境迫使我们不得不深度重组阵容。
我们必须与一部分球员分道扬镳,以恢复财政平衡,并大幅削减工资总额。我们不可能保留一套每年工资成本超过1亿欧元的阵容。但无论如何,我们还是得想办法打造出一支有竞争力的球队。
我拒绝白菜价抛售我们最好的球员。球队的一些核心球员会离开,必须做好心理准备。
事实上,其中有些球员自己也想走,这是可以理解的。当然,如果可能的话,我愿意留住一定数量的核心球员,就是那些我们认为依然举足轻重、愿意为留队做出牺牲、并且能在我们要建立的薪资框架内重新签约的球员。如果能做到,我们就会去做。
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